跟穆老师学通俗奇门遁甲第八部之58

案例 277：部门人手不足，会不会只加工作量不加薪

【奇门实战盘面｜对照看图断卦】

局象：阳遁三局，甲午旬，辰巳空；值符天冲星落震三宫，值使伤门同宫

表格

巽四宫（辰巳空）	离九宫	坤二宫
九天・天辅星・杜门丁 ＋ 庚	九地・天英星・景门乙 ＋ 丁	玄武・天芮星・死门己 ＋ 乙
震三宫	中五宫	兑七宫
值符・天冲星・开门丙 ＋ 辛	——	白虎・天柱星・惊门辛 ＋ 己
艮八宫	坎一宫（日干宫）	乾六宫
螣蛇・天任星・生门戊 ＋ 丙	六合・天蓬星・休门庚（日干） ＋ 戊	太阴・天心星・伤门壬 ＋ 癸

按图拆解：

1. 看盘面左上方巽四宫：杜门逢辰巳空，代表加薪、增编的诉求都会落空，短期内不会招人，也不会涨薪。
2. 看盘面左侧震三宫：值符临开门，代表工作量会持续增加，人手缺口长期存在，活只会越来越多。
3. 看日干临休门：代表自身能扛住压力，不会被压垮，但会非常辛苦，属于典型的 “加量不加价”。

详细白话解读：部门人手不足的情况短期不会改善，公司不会快速招人补缺口，你的工作量肯定会持续增加。同时加薪的概率很低，不会因为活多了就给你涨工资，属于典型的 “只加工作量不加薪”。你能力够、能扛住，不会被压垮，但会非常累，性价比越来越低。长期这样下去，要么慢慢习惯高负荷，要么自己主动找出路。

最终结论：工作量持续增加，加薪概率极低，属典型加量不加价，压力会越来越大。

实操建议：优先做核心工作，砍掉低价值琐事，不要硬扛所有活；同步观察外部机会，不要长期耗在高负荷低收入的状态里。

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案例 278：考职业资格证书，能不能一次考过、对职业帮助大吗

【奇门实战盘面｜对照看图断卦】

局象：阳遁二局，甲戌旬，申酉空；值符天芮星落坤二宫，值使死门落艮八宫

表格

巽四宫	离九宫	坤二宫
九天・天辅星・杜门丁 ＋ 庚	九地・天英星・景门己 ＋ 丁	值符・天芮星・死门乙 ＋ 己
震三宫	中五宫	兑七宫（申酉空）
螣蛇・天冲星・伤门丙 ＋ 辛	——	白虎・天柱星・惊门辛 ＋ 乙
艮八宫	坎一宫（日干宫）	乾六宫（申酉空）
太阴・天任星・生门戊 ＋ 丙	六合・天蓬星・休门庚（日干） ＋ 戊	玄武・天心星・开门壬 ＋ 癸

按图拆解：

1. 看盘面右上方坤二宫：值符天芮星主学习考试，临死门，代表备考难度大、知识点繁杂，一次考过有阻力。
2. 看盘面右下方乾六宫：开门逢申酉空，代表证书对职业的直接加持有限，不会考完立刻升职加薪，实际帮助打折扣。
3. 看日干临休门：代表自身学习能力尚可，认真备考有机会通过，但需要付出较多精力，不是轻松裸考就能过。

详细白话解读：这个职业资格证有一定难度，知识点多、通过率不高，你裸考肯定过不了，认真备考、投入足够时间的话，一次考过的概率大概六成左右，有一定挑战性。证书本身是有用的，能加固你的职业资质，但不会考完立刻升职加薪，属于长期背书、锦上添花，不是雪中送炭的逆袭神器，短期收益不明显。

最终结论：认真备考大概率可一次通过，有难度但可攻克；证书有长期加持，短期直接收益有限。

实操建议：制定系统备考计划，预留充足复习时间，不要临时抱佛脚；考证当成长线投资，不要期待立刻变现。